キャリア・アドバンスメント・プロジェクト（CAP）研究員

　キャリアを中断している博士号を有する女性のキャリア再開支援、及び広島大学に在籍する研究者の配偶者又はパートナー（性の多様性に関する理念と対応ガイドライン-LGBT等の学生と教職員を包摂するキャンパスを目指して-（令和4年12月27日役員会承認）に示すパートナーシップを証明する書類により証明されるパートナーをいう。）の研究継続・再開・同居をサポートする「キャリア・アドバンスメント・プロジェクト研究員（CAP研究員）制度」により、フルタイム研究員及びパートタイム研究員を公募・採用しています。

CAP研究員（フルタイム）

　すでに博士号を有しているが、ライフイベントや就業上の理由から、現在は希望する研究を履行できない状況にあって、研究の再開を希望する優れた女性研究者をCAP研究員（フルタイム）として雇用することにより、研究継続を断念した女性研究者の研究活動の再開とキャリア形成を促進し、教育研究機関や産業界等社会の多様な場で活躍する研究人材の育成を目指します。

応募資格

  応募資格は、次の（１）～（５）までの要件をすべて満たす者
 （１）博士の学位を有する女性研究者（応募時点で学位取得見込みの者は含めない）
 （２）応募時に出産・育児・介護、あるいは就業上の理由から、研究職としてのキャリアに就いていない者
　 　　又は、研究職に就いているが、パートタイムなどの非常勤職でフルタイムの研究職に就いていない者
 （３）本学採用時に常勤職に就いていない者
 （４）本学に受入教員がいる者
 （５）過去に本研究員（フルタイム及びパートタイム）として雇用されたことがない者

勤務時間

   1日7時間45分 週5日勤務 1週38時間45分
   勤務日：月～金　8時30分～17時15分（休憩 12時00分～13時00分）
   休日：原則として土曜、日曜、祝日、年末年始（12月29日～1月3日）
   専門業務型裁量労働制の適用に同意した場合は、1日 7時間45分、1週間 38時間45分 働いたものとみなされます。

選考の方法

 （１）第一次審査（応募申請書による選考）
 （２）第二次審査（面接による選考）

公募情報

令和6(2024)年度採用CAP研究員(フルタイム)公募についてはこちら
※令和6(2024)年度採用の募集は終了しております。

CAP研究員（パートタイム）

　広島大学に在籍する研究者の配偶者又はパートナー（性の多様性に関する理念と対応ガイドライン-LGBT等の学生と教職員を包摂するキャンパスを目指して-（令和4年12月27日役員会承認）に示すパートナーシップを証明する書類により証明されるパートナーをいう。以下同じ。）で、配偶者又はパートナーとの同居を希望し、かつ研究の継続・再開を希望する優れた研究者を、短時間勤務のCAP研究員（パートタイム）として雇用し、教育研究機関や産業界等社会の多様な場で活躍する研究人材として育成することで、配偶者又はパートナーの就職により自身のキャリアを断念した研究者のキャリア継続・再開を促進します。

応募資格

  応募資格は、次の（１）～（５）までの要件をすべて満たす者
 （１）広島大学に在籍する研究者の配偶者又はパートナーで、研究継続又は再開を希望する研究者
 （２）博士の学位を有する者（応募時点で着任日には学位取得済みであることを見込む者を含む）
 （３）本学採用時に常勤職に就いていない者
 （４）本学に受入教員がいる者
 （５）過去に本研究員（フルタイム及びパートタイム）として雇用されたことがない者

勤務時間

   1週10時間以内

選考の方法

 （１）第一次審査（応募申請書による選考）
 （２）第二次審査（面接による選考）

公募情報

令和6年度採用 CAP研究員（パートタイム）公募についてはこちら
※令和6(2024)年度採用の募集は終了しております。